Milano, 18.2.2021
Di seguito il decreto interministeriale (MLPS e MEF) del 22 gennaio 2021, registrato dalla Corte dei Conti lo scorso 12 febbraio 2021, che proroga al 30 giugno 2021 la data di scadenza per la sottoscrizione degli accordi collettivi di rimodulazione dell’orario di lavoro finalizzati alla realizzazione di percorsi formativi rivolti ai lavoratori a valere sul Fondo Nuove Competenze.
https://www.lavoro.gov.it/notizie/pagine/fondo-nuove-competenze-500-milioni-di-euro-nel-2021-domande-sino-al-30-giugno.aspx/
Le domande di accesso al Fondo Nuove Competenze dovranno essere presentate all’Anpal, entro il 30 giugno 2021 e dovranno prevedere:
• progetti formativi;
• il numero dei lavoratori coinvolti nell’intervento;
• il numero di ore da destinare a percorsi per lo sviluppo delle competenze;
• nei casi di erogazione della formazione da parte dell’impresa, la dimostrazione del possesso dei requisiti tecnici, fisici e professionali di capacità formativa per lo svolgimento del progetto.