Milano, 24.10.2016
I compensi incentivanti spettano in misura piena anche a fronte di permessi per assistere familiari disabili. Lo ha stabilito la Corte di cassazione, sezione lavoro, con la sentenza 20684/2016 sulla compatibilità, nel caso di pubblico dipendente, tra fruizione dei permessi per assistenza a persone con handicap, in base all’articolo 33, comma 3 della legge 104/1992 e il diritto ad una retribuzione piena, comprendente cioè il computo integrale di dette giornate di permesso ai fini dell’attribuzione di forme di compenso incentivante (retribuzione accessoria).