Categoria: Schede utili

Scheda – Il congedo matrimoniale

Milano, 1.12.2017 In occasione del matrimonio, i lavoratori subordinati hanno diritto a un periodo di congedo disciplinato a seconda della categoria a cui appartiene il lavoratore. Con la contrattazione collettiva si è equiparato la durata del diritto al congedo. In generale, il congedo spetta ai lavoratori il cui rapporto abbia avuto inizio da almeno una…
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Scheda – Prestazioni occasionali: aspetti contributivi, assicurativi e fiscali

Milano, 10.10.2017 Aspetti contributivi e assicurativi Sotto il profilo previdenziale il prestatore è assicurato presso la Gestione separata Inps mentre sotto il profilo assicurativo (infortuni sul lavoro e malattia professionale) è assicurato presso l’Inail (i relativi versamenti, sono interamente a carico dell’utilizzatore). Sicurezza sul lavoro In materia si applica l’art. 3, co. 8, D.Lgs. n.…
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Scheda – Visite fiscali 2017: orari e fasce di reperibilità

Milano, 7.9.2017 Il lavoratore in caso di malattia e presentazione del certificato medico al datore di lavoro può essere sottoposto alle visite fiscali ma soltanto in determinati orari e in quelle che sono definite le fasce di reperibilità, è opportuno specificare che le regole relative alle visite fiscali 2017 non obbligano il dipendente a rimanere…
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Scheda – Visite fiscali dipendenti pubblici, cambia il sistema di controlli

Milano, 5.9.2017 Dal 1° settembre è cambiato il sistema dei controlli sulle assenze per malattia dei dipendenti pubblici con la creazione del Polo unico per le visite mediche di controllo. Non saranno più quindi le Asl a fare le visite di controllo d’ufficio sui lavoratori pubblici. L’Inps estenderà la sua competenza sui pubblici facendo le…
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Scheda – Certificazione rappresentanza, l’intesa del 4 luglio 2017

Milano, 21.7.2017 Al fine di consentire la piena attuazione del Testo Unico sulla Rappresentanza del 10 gennaio 2014, Cgil, Cisl, Uil e Confindustria hanno sottoscritto il 4 luglio 2017 un accordo volto a integrare e modificare alcuni aspetti legati alla misurazione e certificazione della rappresentanza e rappresentatività delle organizzazioni sindacali. LA PREMESSA L’intesa, tenuto conto…
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Scheda – Tutto sull’indennità di disoccupazione Dis-Coll

Milano, 6.7.2017 Cos’è la Dis-Coll Introdotta dalla Legge 92 del 2012 come indennità di disoccupazione sotto forma di una-tantum, è stata tradotta in disoccupazione mensile, prima sperimentale con il Decreto Lgs. 22/2015 e, con la Legge 81 del 2017 del 22 maggio, definitivamente stabilizzata. Chi ne ha diritto e chi no Ne hanno diritto: i…
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Scheda – Ape sociale, cos’è e chi ne ha diritto

Che cosa è l’Ape sociale? L’Ape sociale è un’indennità economica, pagata dall’Inps, finanziata dalla fiscalità generale a chi si trovi in determinate condizioni. Non è quindi un prestito che deve essere restituito ma una sorta di sostegno al reddito fino a che non si raggiunge la pensione. A quanto ammonta L’importo è calcolato in base all’ammontare del…
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Scheda – Periodo di prova

Cos’è? E’ il periodo, previsto dal contratto di lavoro, durante il quale ciascuna delle parti può recedere liberamente senza obbligo di motivazione e preavviso. Deve essere indicato nel contratto? Sì. Così pure le specifiche mansioni affidate nel periodo di prova. Quanto può durare? La durata massima è stabilita dai contratti collettivi. Di norma non supera…
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Scheda – Cassa integrazione e altra attività lavorativa

Mentre sono in cassa integrazione possono svolgere un altro lavoro? Il lavoratore che svolga attività di lavoro autonomo o subordinato durante il periodo di cassa integrazione non ha diritto al trattamento per le giornate di lavoro effettuate.  Decade dal trattamento nel caso in cui non abbia provveduto a darne preventiva comunicazione all’Inps competente.   E…
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Scheda – Cassa integrazione e politiche attive

Cosa devono fare i lavoratori mentre sono in cassa integrazione? Per i lavoratori destinatari di integrazioni salariali, dei fondi di solidarietà bilaterali o del FIS,  con sospensione o riduzione superiore al 50% dell’orario di lavoro, calcolato su un periodo di 12 mesi, è prevista la convocazione  presso i Centri per l’impiego per la stipula di…
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Scheda – Cassa integrazione guadagni – Cigo e Cigs

Motivi per la richiesta di Cigo e Cigs Cigo: situazioni aziendali dovute a eventi transitori e non imputabili ai datori di lavoro o ai lavoratori, incluse le intemperie stagionali, situazioni temporanee di mercato. Cigs: riorganizzazione,  crisi aziendale, contratti di solidarietà. Lavoratori beneficiari I lavoratori assunti con contratto di lavoro subordinato (compresi apprendisti con contratto professionalizzante…
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Tirocini di inserimento/reinserimento al lavoro

Finalità Collocazione o ricollocazione di persone in età da lavoro che siano: – inoccupati (chi non ha mai lavorato) – disoccupati (chi ha perso il lavoro), anche percettori di indennità – in cassa integrazione Durata massima – 12 mesi La durata iniziale del tirocinio, stabilita dal singolo progetto formativo, può essere inferiore a quella massima,…
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Scheda – Tirocini, info anti-abusi

Quando l’azienda fa un buon uso del tirocinio? Quando le attività proposte in azienda hanno una valenza realmente formativa e quando ci sono reali prospettive di un inserimento lavorativo. L’azienda e l’ente proponente , insieme al tirocinante e coerentemente alle sue attitudini, devono concordare un progetto formativo. Quando non si può utilizzare il tirocinio? quando…
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Tirocini formativi e di orientamento extra-curriculari

Finalità Il tirocinio è una misura formativa di politica attiva che serve per orientare le scelte professionali nel percorso di transizione tra scuola e lavoro e per agevolare l’inserimento lavorativo dei giovani neodiplomati o neolaureati. Il tirocinio non è un contratto di lavoro. Tirocinanti – requisiti Persone che abbiano conseguito un titolo di studio entro…
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Scheda – Patto di servizio personalizzato (Psp)

Cos’è? E’ un patto siglato tra il disoccupato e il Centro per l’impiego. A cosa serve? E’ una conferma  del proprio stato di disoccupazione che serve a progettare, in un arco temporale dato, misure e strumenti di politica attiva del lavoro. Deve indicare le attività finalizzate al rafforzamento delle competenze e alla ricerca attiva di…
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Scheda – Centri per l’impiego

Cosa sono? Sono gli uffici pubblici che offrono servizi per il lavoro e la formazione ai cittadini e alle imprese.  In particolare si occupano di ricollocare i lavoratori espulsi dal mercato del lavoro e i disoccupati. A cosa serve? Assiste, informa e orienta chi deve trovare lavoro promuovendo le politiche attive del lavoro e attività…
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Scheda – Mentre sono in cassa integrazione posso svolgere un altro lavoro?

Cassa integrazione e altra attività lavorativa Il lavoratore che svolga attività di lavoro autonomo o subordinato durante il periodo di cassa integrazione non ha diritto al trattamento per le giornate di lavoro effettuate.  Decade dal trattamento nel caso in cui non abbia provveduto a darne preventiva comunicazione all’Inps competente. E se svolgo lavoro accessorio (voucher)?…
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